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九段經理人
發布日期:2020-12-25  瀏覽次數:

2015年05月15-16日 09月11-12日 深圳
課程費用:5800元/名
適合對象:部門經理及以上高級主管
(同一公司需派同一層級管理人員,尤其適合集團公司,連鎖企業)
人數:限30名
課程簡介:
圍棋,起源于公元前6世紀,是世界上最復雜的游戲。
將圍棋的精髓融入中層管理者的訓練,將“奕”的精神充分演繹。
由棋盤的19路經緯線再現管理中的19組經典場景,真正寓教于樂!
一、課程賣點
1、形式新穎:全程情景式教學,把管理中的問題放在課堂上解決!19個主題,
19個副題,外加19道附加題,全景再現管理工作中的57個經典場景。真實的工
作場景,虛擬的故事情節,讓學習快樂輕松!
2、全程互動:全程團隊競爭設計,通關式學習保證課程效果的生動性!19次通關,
每關都有陷阱和獎勵、有對抗有交易,通關次數最少的小組將被授予“九段勛章”。
3、效果保證:“前進后退”模式首次運用于管理類課程,管理課程也可以量化操作,
縝密的課前作業設計和可視的課后進蹤反饋確保教學成果有效落地。
4、內容全面:課程圍繞經理人常常面對的五種典型角色:上司、部屬、同事、
客戶自己,和管理工作中六大關鍵事件:目標管理、管理績效、團隊管理、團隊協議、
管理上級、自我管理展開設計,并按工作權重分配場景次數。
二、課程使用的專用名詞說明
星、天元:在課程中出現的角色,星指其它相關角色,天元是你。
路:圍棋棋盤中有19條橫縱線,又叫路,由19路線演繹出19場景。
讀秒:計時,每組場景都有固定的討論時間,由提前設定好的沙漏現場計時。
落地生根:每組場景都需要學員討論出解決問題的方案,并舉牌回答,一旦舉牌,就不得修改。
奕:在課堂中又稱為“易”,交易的意思。如果第一次場景中未提供正確答案的小組可以用適
當的籌碼與其它擁有正確答案的小組進行暗標交易。
三、課程經典場景(19組,57個場景)
● 上司要求苛刻                   ● 上司是外行
● 上司事必躬親                   ● 向上司提供合理化建議
● 上司在越級指揮                 ● 客戶重大投訴
● 需要同事協同配合               ● 部門間相互扯皮、推諉
● 表揚激勵部屬                   ● 幫助部屬設定工作目標
● 部屬消極工作                   ● 部屬搞小團隊
● 部屬重復犯錯                   ● 培育部屬
● 部屬績效考評(考核)           ● 落實新政策
● 部署的特別請求                 ● 管理者立威
● 遇到90后
 
 
四、課程中的主要人物
 
五、運用道具
         ● 沙漏     ● 號牌        ● 籌碼           ● 鈴鐺       ● 計分牌      
         
 
 
     

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